按照“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠,富民强市新跨越”的总体要求,我结合科学发展观要求,对照审视自己,作出如下分析检查报告。
一、存在的差距和不足
一是学习不够系统。自学一直是我参加工作后的一大爱好。中专毕业后,我克服了不少困难,修完了湘潭大爱行政管理专业的自考大专学业,也先后参加了省、市党校的一些专业培训,对工作能力提升起到了重要的作用。但总体来说,对政治理论和某些业务知识还是缺乏系统持续的学习,常有“书到用时方恨少”的感觉。
二是思想不够解放。也许是由于工龄和年龄的关系,对一些人和事的处理形成了较为习惯的定势思维,导致思想不够解放,手脚放不开,满足于做一名安分守己的公务员。本人1995年就进了乡镇党委班子,但由于长期以来,很少对自己的工作准确定位,在主动寻求自我突破、自我超越方面还有较大的差距。
三是能力不够全面。由于长期工作岗位比较单一,也一直满足于爱岗敬业的境界,对一些未分工到头上的工作想得少、做得更少,致使某些方面的能力未得到充分锻炼与加强。
二、原因分析
一是容易满足。我自我感觉在汨罗自己是一个少亲无故的人,能够从乡镇妇联直接调进市妇联机关,我一直将之视为一种荣幸,也一直对组织部门和妇联两个娘家心存感激,比较满足于现状。
二是不够自信。由于更看重家庭,追求上进的意愿也不够强烈,有时认为自己已过了当干部的黄金年龄,因此表现得不够自信,甚至有一种失落感,也不自觉地放松了个人的发展追求。
三是学习力不够。由于个人成长较慢,对个人发展自信心不够强烈,也逐渐放松了学习。利用八小时之外进行学习的习惯没有很好地坚持下来。
三、今后努力的方向
一是加强学习,解放思想。深刻领悟“活动老、学到老”的道理,牢固树立终身学习的观念。增强学习的危机感、紧迫感,把学习科学发展观和解放思想作为提高自身素质的自觉行动,当作一种工作和追求,加强对业务知识、市场经济、科技知识、法律法规以及男女平等基本国策的学习,结合本职工作和自身实际,统筹安排,循序渐进,做到学习与实践两相促进。
二是提高工作能力。不仅积极主动完成份内的工作,更要注重培养综合分析问题、解决问题的能力,学会透过现象看本质,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,找出事物的发展规律,把工作做在前面,增强工作的主动性。
三是提高创新能力。按照科学发展观的要求,运用统筹兼顾的方法,着力提高创新能力,力争用新思维、新方法应对新情况、解决新问题。
四是提高自律能力。着力规范自己的言行,始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的良好作风,堂堂正正做人,扎扎实实做事,为全市妇女干部树好形象,做好表率。
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